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Guide « Coaching de dirigeant et manager » – le coach d’entreprise – version numérique

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Guide numérique « Coaching de dirigeant et manager – Avez-vous déjà entendu parler du coaching ? »

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Description

Guide numérique « Coaching de dirigeant et manager – Avez-vous déjà entendu parler du coaching ? »

Coaching de dirigeant et manager : le guide qui explique la démarche. Chaque jour, vous devez faire un ou plusieurs choix difficiles qui déterminent le destin de votre entreprise. Si vous réussissez dans votre business en tant que dirigeant ou manager, vous voulez et devez également continuer à vous développer en tant qu’être humain.

Extrait du guide numérique :

L’expression « coaching de dirigeant et manager » est utilisée pour définir un processus de développement conçu pour les leaders.

Cette offre de coaching permet  aux décideurs et aux dirigeants d’améliorer leurs compétences, sur 2 à 3 mois, au travers de 8 à 12 séances de 60 à 90 minutes. Comme l’indique son nom, cette intervention est conduite par un coach. Le principal rôle du coach est d’aider et d’accompagner chaque client dans sa démarche de développement, en l’invitant via un questionnement pertinent à déterminer par lui même les solutions et actions qui lui conviennent en respectant ses valeurs et son écologie. Pourquoi avoir recours au coaching ? Le coaching de dirigeant et manager permet d’avoir des résultats à court ou à long terme.

Avant le commencement des séances, l’accompagnateur et le décideur fixent les objectifs. L’atteinte de ces derniers permet au dirigeant ou manger d’évoluer vers un niveau de compétence plus élevé. Coaching de dirigeant de manager, qu’est-ce que c’est ? Dans la majeure partie des cas, le principal souci des décideurs, c’est la contrainte de temps. Ils doivent décider dans les plus brefs délais pour le bien de l’entreprise et de ses employés, le plus tôt possible. Il n’est pas rare de ses retrouver dans des situations où le dirigeant doit faire une multitude de choix. À ce moment-là, il est important de ne pas perdre son sang-froid afin de prendre la meilleure décision pour l’entreprise.

Le coaching vous sera d’une aide plus que cruciale dans ce genre de contexte. Le coaching vous aide à prendre de la hauteur pour prendre des décisions qui donnent sens à vos actions.

Auteur du guide numérique « Coaching de dirigeant et manager – Avez-vous déjà entendu parler du coaching ? »

Vincent Défossez, 30 années d’expériences professionnelles, Coach professionnel certifié Rncp Linkup, entrepreneur, Dess Marketing, Msg, éducateur sportif en plongée subaquatique, hypnothérapeute, impliqué au sein du Centre des Jeunes dirigeants, du label Entrepreneurs d’avenir, de l’Association nationale des moniteurs de plongée professionnels et du développement durable avec le label Ecosub et Nature2050.